内蒙古自治区脑科医院，同时也是内蒙古医科大学精神卫生学院，承担着本科生、研究生、规培生等教学、管理、招生、就业等工作。教学部作为教学管理的行政职能科室，本着服务老师、服务学生、服务临床的理念，始终信念坚定向心而行，思想上高度统一、意志上始终坚韧、行动上坚决有力为临床一线科室提供全方位支持，为医院的高质量发展贡献力量。同时，以教学部为基础建立了医院第十八党支部，始终致力于打造一支政治强、业务精、敢担当、作风正的高素质专业化教学工作队伍，将党建工作和教学工作一起谋划、一起部署、一起落实，以“精心寓教 卫民翰学”品牌为服务宗旨，营造党建和教学“双促进双融合双提升”的良好氛围，做到在部署上相互配合、实施中相互促进的良好发展方向。2024年先后在全国大赛中获得特等奖，招生完成率100%，结业合格率、就业率、执业医师首次通过率、教学论文、教学项目等稳步提升，助力师生发展，实现个人价值，2024年重点工作完成率100%，多项教学工作实现0的突破。积极申报医院运营管理项目，最终《深化教学质控与师资队伍建设，提升教学内涵与促进教学成果产出》项目荣获二等奖。
科室管理是教学部发展的核心驱动力。分工精细、协作紧密的他们，如同交响乐团般默契配合。定期复盘会议上，成员分享经验教训，共同探寻解决之道，在交流反思中成长进步。为提升师资，他们组织教师参加专业培训与学术交流，关注每位教师成长。针对不同层次在培医师，量身定制教学方案，本科生重基础、住院医师抓核心胜任力、特殊需求有专项培训，尽显用心专业。积极搭建成长平台，2024 年 29 次培训会议参与拓宽成员视野、激发创新思维，6 人通过职称考试见证团队培育成效。
教学部肩负繁重教学培养与评估任务，院校及毕业后医学教育平均在培人员400 人，兼顾十余项重要评估。面对困难，他们毫不退缩。深入研究政策法规，借常态化反馈机制收集临床带教意见。通过教学总结会、座谈会、问卷调查等倾听一线声音，依反馈制定优化计划，解决问题提升质量。建立多元化评估体系，发挥督导全方位作用，推动教学管理规范化。积极争取政策资金，助力临床技能培训中心等硬件建设，更新设备与资源，更好地服务临床教学需求。
深耕临床一线是教学部不变承诺。全年5 次深入调研，倾听临床带教老师心声，迅速回应解决问题。快速响应与沟通反馈机制确保服务高效贴心，无论是资源调配还是计划调整都能及时满足。与各部门协作时，坚决摒弃不良作风，做到事事有回音、件件有着落，成为临床坚实后盾。
教学部作为一支朝气蓬勃的团队，在过往的工作中，凭借着过硬的专业素养、顽强的拼搏精神用爱与责任，为临床科室提供了源源不断的支持与保障，赢得了全院上下的一致认可，集体先后获得自治区党委直属机关工委“坚强堡垒支部”称号、中共内蒙古自治区卫生健康委员会机关委员会“2023年度堡垒支部”称号、中共内蒙古自治区卫生健康委员会机关委员会授予“先进基层党组织”称号、内蒙古自治区脑科医院(精神卫生中心)党委评委“六星一先锋——“三满意”先锋等。个人获得自治区卫健委系统优秀共产党员、自治区卫健委“清廉干部”、院级“担当作为星”、“暖心教管先锋奖”、共青团自治区卫健系统优秀志愿者、优秀共青团员、自治区优秀住培管理者等，同时，2023年度教学部全体成员医德医风考核均为良好及以上，其中两人评为优秀；2023年度考核均为合格及以上，其中3人被评为优秀。
未来，教学部将继续紧密围绕新时代医院发展目标、“高水平脑科医院+区域精神卫生中心”目标、人才培养目标，继续砥砺前行，不断优化服务，发挥专业特色，创新思维模式，推进党建与教学双融合、双促进、双提升，持续锻造坚强堡垒，践行服务临床、服务师生使命，为医院的蓬勃发展书写更加辉煌的篇章。
